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歙县教育局:强化廉政教育 筑牢思想防线

近年来,县教育局将党风廉政建设摆在重要位置,落实党风廉政建设主体责任,坚持从局机关到各学校,自上而下,纵深推进,突出特色,通过创建廉政文化、加强警示教育、落实廉政谈话、严格监督执纪问责四方面,创新举措着力加强廉政教育,把好纪律的关口,筑牢全县教育系统干部拒腐防变的思想道德防线。

推进廉政文化创建。县教育局一直将廉政教育作为青少年思想道德教育的重要内容,通过组织教育系统各学校积极开展"廉政文化进校园"主题活动,结合文明创建和师德师风建设,把廉政文化与校园文化相融合,使廉政教育的成果延伸到家庭、扩大到社会,营造崇廉、尊廉、敬廉的文明风气。

加强警示教育学习。县教育局坚持廉政警示教育走心不走过场,多种方式加强教育,让警示教育真正成为教育干部的一把利器。一是参观廉政教育基地。组织新任教师参观市反腐倡廉警示教育展厅、组织局机关干部职工及部分学校参观王茂荫奏稿暨"清风兰台"君子文化书画展,树立廉政意识。二是上廉政党课。将"廉政党课"纳入支部"主题党日"重要内容,促进廉政教育常态化,促进作风行风转变。三是观看警示教育片。通过组织观看《永远在路上》《打铁还需自身硬》等警示教育片,给全体干部敲响警钟,予以警示警醒。四是典型案例通报。对局纪委立案查处的典型案例进行剖析并全系统通报,加强警示教育,形成震慑作用。

落实干部廉政谈话。今年以来,按照校长交流制度,全县中小学共51名正副校长进行了岗位调整,县教育局认真做好任前廉政谈话工作。任前廉政谈话已成为新任干部的必修课,通过廉政谈话,新任领导干部的廉洁从政意识得到进一步加强,有力推进各校党风廉政建设与反腐败工作的开展。对出现苗头性问题的干部,及时进行廉政谈话,提醒为主,警示在先。在重要节日等关键节点,通过全县校长(园长)会议,开展集体廉政谈话,严明纪律,确保风清气正的节日氛围。

强化监督执纪问责。把监督落实中央八项规定、严防"四风"问题作为重要工作,强化监督执纪问责。将党风廉政建设督查纳入每学期对各学校的开学工作检查中,督促各校落实党风廉政建设责任,推进党风廉政建设常态化。加强师德师风建设,聚焦在职教师有偿家教等 "不守纪"的行为进行明察暗访。畅通信访举报渠道,加大办信力度,第一时间办理来信来访,核查情况,处置问题线索。将纪律和规矩挺在前面,充分运用好监督执纪"四种形态",做好本系统内监督执纪问责。