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歙县纪检监察干部家访制度

为加强与纪检监察干部及家属的日常联系,进一步建立健全关心关爱长效工作机制,推动我县纪检监察干部家庭家风建设,结合歙县实际,特制定本制度。

一、目的意义

通过建立家访制度、开展家访活动,向纪检监察干部家属通报纪检监察干部本人的工作表现,赢得家属对纪检监察干部本人工作的理解、支持和配合;了解纪检监察干部及家属的所思、所想、所求、所盼,力所能及帮助解决纪检监察干部及家属的后顾之忧;挖掘纪检监察干部良好的家风家训家教,发现纪检监察干部兴趣爱好等"生活之美",实现单位与家庭的良性互动,促使纪检监察干部全身心投入到歙县党风廉政建设和反腐败工作当中。

二、工作原则

1、全面覆盖。家访工作在全县纪检监察系统开展,由全县各级纪检监察组织安排落实,确保家访到每户纪检监察干部家庭,每年每户家访不少于1次。部分生活困难、家属身患重病、情况特殊的家庭要经常性走访,并根据情况有针对性地进行回访。

2、分工负责。实行分层分级家访,县纪委监察局主要领导负责走访班子成员家庭;班子成员负责走访分管(主管)的机关内设室(部)主任(部长)家庭;各室(部)、各纪检监察组织负责人走访所在室(部)、所在组织的纪检监察干部家庭。县纪委监察局班子主要领导根据工作需要可走访机关内设室(部)主任(部长)、乡镇纪委书记和县直派驻纪检组长(纪委书记、纪工委书记)家庭。

3、入户入心。要深入实地了解纪检监察干部家庭、家风建设等情况,倾听家属的想法感受,征求改进工作的意见建议,体现纪检监察组织对纪检监察干部家庭的关心和厚爱。

三、家访内容

纪检监察干部家访工作主要围绕"六个一"展开:即送上一声问候、介绍一番工作、征求一次意见建议、听取一个生活方面的帮扶需求、了解一下家风建设、提出一项廉洁齐家要求。具体时间由各家访领导商家访对象确定,家庭成员都在家为宜。并可商家访对象同意后邀请同事、亲友一起参加。

四、工作要求

1、统一思想。全县各级纪检监察组织要充分认识家访工作的重要意义,满怀对纪检监察干部的关心关爱,把家访工作落到实处、体现实效。

2、精心组织。全县各级纪检监察组织要周密部署,精心安排,做到有组织、有计划、有落实、有记录,确保家访工作不漏一户、不走过场。

3、建立档案。家访结束后,家访人员需填写《歙县纪检监察干部家访登记表》(附件),一份由各级纪检监察组织留存,一份交县纪委组织部备案。发现纪检监察干部家庭有优良的家风家训、先进事迹、重大疾病以及其他重要情况的,请及时向县纪委组织部报告。